Gemeinsamer Start in die BEYER-Welt: Einführungswoche für unsere neuen Azubis

Gleich neun neue Auszubildende durften wir in der vergangenen Woche bei BEYER-Mietservice willkommen heißen. Mit abwechslungsreichen Kennenlerntagen, ersten Einblicken in unser Unternehmen und gemeinsamen Aktivitäten starteten sie in ihre Ausbildung. Am Standort Etzbach beginnen 2026 zwei Bürokauffrauen sowie vier Land- und Baumaschinenmechatroniker ihre Ausbildung. In Roth starten zwei Auszubildende im Bereich Systemintegration, während unser Standort Lünen Verstärkung durch einen weiteren angehenden Land- und Baumaschinenmechatroniker bekommt.

Ankommen und Kennenlernen

 Die ersten Tage im neuen Unternehmen bringen für Auszubildende viele Eindrücke mit sich. Ein ungewohnter Tagesrhythmus, neue Aufgaben, Erwartungen und Vorstellungen prägen den Start ins Berufsleben – und auch ein wenig nervöses Magengrummeln gehört dabei ganz selbstverständlich dazu. Deshalb ging es während unserer Einführungswoche nicht nur darum, den neuen Arbeitgeber und die organisatorischen Abläufe kennenzulernen. Ebenso wichtig war uns, Raum für persönlichen Austausch zu schaffen und unseren neuen Azubis einen angenehmen Einstieg ins Berufsleben zu ermöglichen. Denn der Ausbildungsstart soll nicht überfordern, sondern Orientierung geben, Sicherheit vermitteln und natürlich auch Spaß machen.

Zu Beginn hatten die neuen Azubis Gelegenheit, sich untereinander sowie Kolleginnen, Kollegen und die Auszubildenden aus den höheren Lehrjahren kennenzulernen. Unsere Personalabteilung informierte anschließend über wichtige organisatorische Grundlagen des Ausbildungsalltags, die Berufsschule sowie die Einteilung in die verschiedenen Unternehmensbereiche.

Viele Abteilungen – ein gemeinsames Ziel

Während der Einführungstage erhielten unsere neuen Kolleginnen und Kollegen Einblicke in zahlreiche Abteilungen der BEYER-Mietservice KG. Vorgestellt wurden unter anderem Marketing, Schadenmanagement, Verkauf und Vertrieb, Disposition, Werkstatt, Mietstation und Buchhaltung.

Dieser Überblick ist besonders wichtig. Denn hinter der Bereitstellung einer Mietmaschine stehen viele einzelne Arbeitsschritte: Von der Kundenanfrage und Disposition über die technische Prüfung und Aufbereitung in der Werkstatt bis hin zur Übergabe der Maschine, der kaufmännischen Abwicklung und der späteren Rücknahme greifen zahlreiche Prozesse ineinander.

Besonders anschaulich und verständlich wurden die Einblicke in die verschiedenen Abteilungen, weil unsere Azubis aus den höheren Lehrjahren die Vorstellungen selbst kreativ gestalteten. Sie bereiteten eigene Präsentationen zu ihren aktuellen Einsatzbereichen vor und konnten dabei nicht nur erklären, welche Aufgaben dort anfallen, sondern auch persönliche Erfahrungen aus ihrem bisherigen Ausbildungsalltag weitergeben. Für unsere neuen Azubis entstand so ein direkter Austausch auf Augenhöhe.

Teamarbeit und Kreativität zum Ausbildungsstart

Neben den fachlichen und organisatorischen Inhalten standen verschiedene gemeinsame Aktivitäten auf dem Programm. Bei einer Klebe-Challenge gestaltete jeder Azubi auf einem vorbereiteten Blech seine eigene kleine BEYER-Mietstation. Mit unterschiedlichen Klebemotiven entstanden individuelle Collagen, die Kreativität, ein wenig Geschick und den Bezug zu unserem täglichen Mietgeschäft miteinander verbanden. Auch das gemeinsame Mittagessen gehörte an allen Tagen fest zum Programm. Mit Snacks aus der Umgebung und ausreichend Zeit für Gespräche boten sich Gelegenheiten, miteinander ins Gespräch zu kommen und erste Kontakte über den eigenen Ausbildungsbereich hinaus zu knüpfen.

Ein besonderes Highlight bildete die bereits berühmt-berüchtigte Ei-Wurf-Challenge zum Abschluss der Einführungswoche. In Teams bestand die Aufgabe darin, ein rohes Ei mithilfe verschiedener Verpackungsmaterialien so zu präparieren, dass es einen Sturz aus größerer Höhe – genauer gesagt von der Plattform einer Scherenarbeitsbühne – unbeschadet übersteht. Gewonnen hatte das Team, dessen Ei heil blieb. Schon einmal ausprobiert?

Bereit für die nächsten Schritte

Und schon geht es los mit dem Berufsleben. Während der Einführungswoche konnten unsere neun neuen Auszubildenden erste Einblicke in unser Unternehmen, unsere Arbeitsabläufe und natürlich auch in unsere Maschinenwelt gewinnen. Inzwischen sind sie in ihren jeweiligen Abteilungen angekommen und haben bereits erste eigene Aufgaben übernommen. Und die nächsten Programmpunkte stehen schon bevor: In den kommenden Wochen warten unter anderem spannende Maschinenschulungen und weitere Einblicke in unsere Unternehmensbereiche.

Wir freuen uns auf die gemeinsame Ausbildungszeit und wünschen allen neun Azubis viel Erfolg, spannende Erfahrungen und einen guten Start bei BEYER-Mietservice.